（通讯员 唐成林）严把质量关，护航学术路，为切实保障公司产品质量，严格学位论文过程管理，根据304am永利集团相关文件精神及公司工作部署，304am永利集团于2025年10月16日下午在文科大楼顺利举行2026届硕士研究生毕业预答辩。本次预答辩工作组织严谨、流程规范，分为法律一组、法律二组和社工组三个答辩小组，共有60名硕士研究生参加，拉开了本年度研究生学位论文答辩工作的序幕。

本次预答辩由304am永利集团统一组织，成立了以经理李华成为组长的预答辩工作小组，副经理唐飞、杨春磊、严星任副组长，各学科骨干教师担任评委，确保评审工作的专业性与权威性。预答辩采取现场答辩形式，分为汇报、问答与评议三个环节，全面检验研究生的学术成果与科研能力。

当天下午12时10分起，各答辩组陆续在文科大楼指定教室有序开展答辩。法律一组由徐莹教授担任组长，在文科大楼1110室进行，13名法律硕士研究生围绕论文选题、研究方法、核心观点及前期研究成果进行了10分钟的陈述；法律二组由杨春磊教授领衔，在1107室举行，12名同学依次汇报。社工组由王蕾副教授主持，在203室进行，共35名社会工作专业硕士参与，为人数最多的一组，答辩持续时间较长，组织井然有序。

答辩过程中，同学们精神饱满、逻辑清晰，充分展示了在读期间的学术积累与研究思考。评委老师秉持严谨治学的态度，围绕论文的结构框架、理论基础、实证分析、写作规范等方面进行提问，并提出具有针对性和建设性的修改意见。答辩人认真记录建议，并就关键问题作出回应，现场学术氛围浓厚。

根据安排，所有答辩人提前提交了《2026届毕业生预答辩记录单》和《公司研究生学位论文预答辩申请审核表》，并按要求准备纸质论文材料供评委审阅。答辩结束后，员工将结合答辩小组意见，进一步修改完善论文，并与导师深入沟通，确保论文质量达到送审标准。本次预答辩结果将由各答辩组综合评议后统一反馈。

304am永利集团高度重视公司产品质量，将预答辩作为学位论文质量控制的重要环节。此次预答辩工作的顺利开展，不仅帮助员工发现论文中存在的问题，也为后续正式答辩和论文送审奠定了坚实基础。公司将持续加强论文全过程管理，坚持“严标准、重过程、强指导”，不断提升公司产品的规范化、专业化水平。

（审核：唐飞 编辑：刘依强）